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書誌詳細

	キャリア形成支援における適性評価の意義と方法労働政策研究・研修機構編. -- [市販本版]. -- 労働政策研究・研修機構, 2012. -- (JILPT第2期プロジェクト研究シリーズ ; no.6). <BB10157489> 便利機能：詳細情報を見る

キャリア形成支援における適性評価の意義と方法労働政策研究・研修機構編. -- [市販本版]. -- 労働政策研究・研修機構, 2012. -- (JILPT第2期プロジェクト研究シリーズ ; no.6). <BB10157489> 便利機能：詳細情報を見る

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No.	巻号	所蔵館	配置場所	請求記号	資料ID	禁帯出区分	状態	返却予定日	予約
0001		図書館	２階一般図書	366.29//419	0115582124	可			0件

標題および責任表示

キャリア形成支援における適性評価の意義と方法 / 労働政策研究・研修機構編
キャリアケイセイシエンニオケルテキセイヒョウカノイギトホウホウ

版事項

[市販本版]

出版・頒布事項

東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2012.3

形態事項

242p : 挿図 ; 21cm

巻号情報

ISBN	9784538500065

書誌構造リンク

JILPT第2期プロジェクト研究シリーズ||JILPT ダイニキプロジェクトケンキュウシリーズ <BB10157483> no.6//a

注記

執筆者: 室山晴美, 西村公子, 長縄久生, 深町珠由, 下村英雄

注記

引用文献: 各章末

学情ID

BB09091913

本文言語コード

日本語

著者標目リンク

労働政策研究・研修機構||ロウドウセイサクケンキュウケンシュウキコウ <AU00160820>

分類標目

労働経済．労働問題 NDC9:366.29